Váš názor nás zajímá. Věnujte nám několik minut svého času a získejte zajímavé dárky od IBM! Více informací naleznete zde.
Ženské zastoupení v IT skutečně neodpovídá faktu, že ženy tvoří více než 50 % populace. Jako příklad nám může posloužit počet absolventek českých vysokých škol se zaměřením na informační technologie – z celkového počtu graduovaných studentů tvoří ženy méně než 10 %.
Pokud IT odvětví českého trhu tento stav přejde bez povšimnutí, zcela reálně se vystavuje nebezpečí, že bude nadále připravovat o nadějné talenty, které by ho obohatily.
Společnost IBM – ve spolupráci mezinárodní nevládní organizací APC WNSP (Association for Progressive Communications – Women's Networking Support Programme) – připravila projekt, který má IT odvětví ženám přiblížit, zatraktivnit a zbavit je stereotypní představy, že do něj nepatří.
Druhotným efektem projektu by mělo být nalezení talentovaných žen, které by pole IT v České republice mohly ochránit před tzv. „odlivem mozků“ do zahraničí, kterému je spousta profesních odvětví v ČR – IT nevyjímaje – vystavena.
Projekt „Ženy do IT“ se bude zaměřovat zejména na dívky ze středních škol v Praze a Brně. Budou probíhat školení, ale i veřejné diskuse na téma IT a genderové stereotypy. Semináře a diskuse budou vedeny IT specialistkami. Na počátku projektu byl mezi profesionálkami z IBM proveden průzkum týkající se jejich konkrétních pracovních zkušeností i osobních pocitů z kariéry v této profesi.
Právě předání osobních zkušeností konkrétních specialistek v rámci projektu „Ženy do IT“, by měl ženy zbavit strachu, že bez diplomu z univerzity se již do této oblasti není možné dostat. Hlavním předpokladem pro kariéru v IT je touha se učit stále nové věci, které toto dynamicky se vyvíjející odvětví přináší. První semináře proběhly v dubnu a květnu 2007 v učebnách IBM. Další kolo potom v Praze a Brně v říjnu a listopadu 2007.
ČLÁNKY DO MAILU