No toto maju vdaka genialnym procesom vo firme. Jednym z nich je jeden den do tyzdna umoznit programatorom pracovat na vlastnych projektoch. Mnohe z tychto projektov sa potom stanu naozaj firmou podporovanymi, vdaka comu je Google jedna z najinovativnejsich firiem na svete (hlavne v oblasti softveru).
Bohuzial ked som tuto "best practice" navrhoval menezerov v inych firmach, dostal som lacne odpovede typu "Nie su peniaze" apod. Za tymto je vidno obmedzenost menezerov a ich nedoveru voci developerom, ktori ak su dostatocne motivovani, dokazu produkovat velmi kvalitne napady.