Tim to uplne nebude. Neni nahoda, ze Facebook, Google, Apple, Twitter, Linkedin, Ebay, Yahoo, Microsoft atd. vznikly v USA. Je to prostredim, kde je spousta investoru, pristupem k veci (absolvent univerzity v Evrope se chce dobre zamestnat, v USA chce zalozit uzasnou firmu), je to schopnost agility, ochotou riskovat, byt prubojny, sebevedomy, mit schopnost pritahovat nejlepsi lidi, mit dobre podnikatelske prostredi bez prekazek atd. Bohuzel, v Evrope platime ze pohodli/pohodlnost - velmi socialni prostredi, hodne regulaci, duraz na zamestnance (a spousta prekazek pro podnikatele, kteri musi ledacos garantovat, mit odbory, nesmi vyhazovat atd), slabou vedu i skoly, vysoke dane a hromadu dalsich agilitu potlacujicich veci...
Ovsem, ze se mega korporacim zda, ze je evropa preregulovana, ale tady by meli vladnout lidi, a ne megakorporace. Ekonomicka hodnota neni jedina, kterou by mely nove projekty vytvaret. Z toho duvodu bychom nemeli unahlene rusit regulace, ktere vznikly na ochranu demokraticke spolecnosti a lidskych prav.
On to mozna Franta rekl spatne, ale myslenka je spravna. On je opravdu rozdil jak jsou v USA a v EU nastavene vztahy vuci zamestnancum, socialni jistoty atd. Je sice hezke, ze v USA je uzasne konkurencni prostredi a vznikaji tedy skvele projekty, ale za cenu toho, ze kazdy druhy je zavisly na antidepresivech a navstevuje psychoterapeuta. USA je mozna zeme neomezenych moznosti, ale malokdo uz vi, co to motto skutecne znamena.