Vlákno názorů k článku Zaučování juniorů trvá roky, ale stojí to za to, říká Maria Matějka z projektu BIRD od greenlinuxguru - Prostě lidi zaplatit, to je celé. Mě se u...
-
Prostě lidi zaplatit, to je celé.
Mě se u článku nelíbí to "jsme asociální" jako by to v dnešní době byl v IT nějaký standard. Běžně mám kolegy co chodí do posilovny, řeší stravu, to jestli mají značkové spodky, nebo jestli na ně poletí baby.
IT se proměnilo, je to normální dobře placený obor jako třeba právník. A u právníka taky nikdo nečeká, že to bude asociální knihomol který bude dělat svoji práci z lásky k řešení komplexních právních sporů, tak proboha proč tohle očekáváme v IT? -
Souhlasím s Vámi, dneska už ajťáci nejsou jen podivní šmudlové někde ve sklepeních firem. ;-)
Ale vzpomněl jsem si na toho týpka, jak se jmenuje, Altair Valášek, co si myslí, že je kůň? Nebo zástupy bezejmenných obtloustlých ajťáků, co oblibují My Little Pony, co se oblékají jako malé holčičky/zvířátka v šatičkách nebo co to je... :-)) Já vím, to jsou ujeté extrémy.
-
DannyStříbrný podporovatelPanove by si mohly vsimnout, ze v oboru se uz davno pohybuji i ajtacky ;-)
-
RaviseStříbrný podporovatel
> Mě se u článku nelíbí to "jsme asociální" jako by to v dnešní době byl v IT nějaký standard. Běžně mám kolegy co chodí do posilovny, řeší stravu, to jestli mají značkové spodky, nebo jestli na ně poletí baby. (...)
Tak nějak bych si tipnul, že Maria bude o tom týmu vědět trošičku víc než ty, a tím pádem je v lepší pozici volit výrazivo. Neřekl bych, že někdo čeká od ajťáka, že bude
{sem vložte popis charakteru}, ale když člověk dělá tu práci z lásky k řemeslu - ať je to truhlář, učitel nebo právník - tak v mnohém vyhrál a může na to být patřičně hrdý. -
Běžně mám kolegy co chodí do posilovny, řeší stravu, to jestli mají značkové spodky, nebo jestli na ně poletí baby.
Otázkou je, jestli ale jsou na své pozici v týmu opravdu pomocí, nebo spíše přítěží. Nechci tvrdit, že je tam nějaká relace typu ekvivalence, ale nejpoužitelnější z této sorty lidí, co jsem potkal, se vždycky totálně ztratil v detailech, přičemž podstatné věci mu unikaly, a jakýkoli kód jeho provenience se dal v průměru zredukovat faktorem 1:2 LOC.
Připadá mi, že spousta těchto typů do tohoto oboru jde jen kvůli vidině nadprůměrných příjmů. Což ostatně platí i u těch právníků. A proto se dnes tolik řeší, jak pokles průměrného IQ a schopností lidí v IT vykompenzovat o to inteligentnějšími a blbuvzdornějšími nástroji, tj. programovacími jazyky, knihovnami, frameworky a LLM.
-
Ondřej KolínZlatý podporovatel
Jenom o zaplaceni to taky neni...
V urcitou chvili (pokud teda nejedete nejakou silenou hypo) resite taky Work-Life balance...
- Jestli muzu do kanclu dojet v klidu
- Jestli kdyz cekam remeslnika muzu bejt na HO
- Jestli muzu pouzivat Linux
- Ze mam super kolegy a tym, kde si me lidi vazi a maji me radi
- Ze me napln bavi a netlucu jenom tickety... Jako ty penize dokazou dost nahradit, ale prijde mi, ze v urcitou chvili se to zacne skladat trochu jinak
-
Přesně. Ostatně zcela nedávno jsme reagoval na jejich inzerát, zaslal životopis a představu o penězích což byla celkem normální tržní cena, odpověděli neautomatizovaným mailem (což je šlechtí), ovšem něco ve smyslu, že je můj životopis sice velmi zaujal ale mé finanční požadavky jsou daleko nad jejich možnosti.
To pak je fakt těžké.
